Zgodnie z treścią art. 14 ustawy z dnia 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych, objęcie dobrowolnym ubezpieczeniem chorobowym następuje od dnia wskazanego we wniosku o objęcie tymi ubezpieczeniami, nie wcześniej jednak niż od dnia, w którym wniosek został zgłoszony.
Pamiętajmy przy tym, że objęcie dobrowolnym ubezpieczeniem chorobowym następuje od dnia wskazanego we wniosku tylko wówczas, gdy zgłoszenie do ubezpieczeń emerytalnego i rentowych zostanie dokonane w terminie 7 dni od daty powstania obowiązku ubezpieczenia.
Wniosek o objęcie dobrowolnym ubezpieczeniem chorobowym mogą złożyć następujące podmioty:
- nakładcy,
- wykonujący pracę na podstawie umowy agencyjnej lub umowy zlecenia albo innej umowy o świadczenie usług, do której zgodnie z Kodeksem cywilnym stosuje się przepisy dotyczące zlecenia i osoby z nimi współpracujące,
- prowadzący pozarolniczą działalność oraz osoby z nimi współpracujące,
- wykonujący pracę odpłatnie, na podstawie skierowania do pracy, w czasie odbywania kary pozbawienia wolności lub tymczasowego aresztowania,
- duchowni.
Moment przystąpienia do dobrowolnego ubezpieczenia chorobowego jest tak naprawdę dowolny i zależy w głównej wierze od samego wnioskodawcy. Warto jednak wiedzieć, że objęcie dobrowolnym ubezpieczeniem chorobowym następuje również w sytuacji, gdy osoba prowadząca działalność nie zgłosiła tego faktu w dokumencie ZUS ZUA, ale rozliczyła i opłaciła w terminie oraz w pełnej wysokości składkę na ubezpieczenia społeczne łącznie ze składką na ubezpieczenie chorobowe. Pamiętajmy, że płatnik składek – osoba prowadząca pozarolniczą działalność gospodarczą – opłaca samodzielnie składki za dany miesiąc, nie później niż:
- do 10 dnia następnego miesiąca – dla osób fizycznych opłacających składki wyłącznie za siebie,
- do 15 dnia następnego miesiąca – dla pozostałych płatników.
Przy czym, jeżeli ostatni dzień terminu płatności przypada na sobotę lub dzień ustawowo wolny od pracy, za ostatni dzień terminu uważa się następny dzień po dniu lub dniach wolnych od pracy.
Dobrowolne ubezpieczenie chorobowe ustaje:
- od dnia wskazanego we wniosku o wyłączenie z tego ubezpieczenia, nie wcześniej jednak niż od dnia, w którym wniosek został złożony;
- od pierwszego dnia miesiąca kalendarzowego, za który nie opłacono w terminie składki należnej na to ubezpieczenie – w przypadku osób prowadzących pozarolniczą działalność i osób z nimi współpracujących, duchownych oraz osób wymienionych w art. 7 ustawy systemowej; w uzasadnionych przypadkach ZUS, na wniosek ubezpieczonego, może wyrazić zgodę na opłacenie składki po terminie;
- od dnia ustania tytułu podlegania tym ubezpieczeniom.
Wyrejestrowanie z ubezpieczenia chorobowego następuje poprzez złożenie formularzu ZUS-ZWUA. Minimalna składka miesięczna na ubezpieczenie chorobowe w okresie od stycznia do grudnia 2013 r. wynosi dokładnie 54,58 zł. Nowi przedsiębiorcy korzystają oczywiście z uprzywilejowanej – niższej stawki w wysokości 11,76 zł. Maksymalny okres wykorzystania ulgi to 24 miesiące kalendarzowe, liczone od dnia rozpoczęcia wykonywania działalności gospodarczej.
