Jesteś tutaj:
Wiadomości
Emeryci do zwolnienia
Praca
08.08.2011 - Autor zewnętrzny
Prezydent podpisał nowelizację ustawy z dnia 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (Dz. U. z 2009 r. Nr 153, poz. 1227 z późn. zm.), którą w dniu 10 czerwca 2011 roku uchwalił Sejm. Ustawa o zmianie ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych jest konsekwencją zmian w systemie emerytalnym wprowadzonych ustawą z dnia 16 grudnia 2010 r. o zmianie ustawy o finansach publicznych oraz niektórych innych ustaw (Dz. U. Nr 257, poz. 1726).
Nowe zaświadczenia dla kierowców
Praca
08.08.2011 - Autor zewnętrzny
Na mocy uchwalonej ustawy z dnia 15 lipca 2011 roku o zmianie ustawy o czasie pracy kierowców oraz ustawy o transporcie drogowym wprowadzono nowe, rozszerzone zaświadczenie, dokumentujące przerwy w pracy kierowcy. Wprowadzenie nowego wzoru zaświadczenia wynika z potrzeby dostosowania polskiego prawa do unormowań Unii Europejskiej (decyzji Komisji 2009/959 UE z dnia 14 grudnia 2009 r., która określiła nowy wzór zaświadczenia).
Praca tylko po znajomości
Praca
25.07.2011 - Zespół portalu SerwisPrawa.pl
Polecenie to najłatwiejszy sposób na znalezienie pracy w większości małych i średnich firm. Zdaniem ekspertów rynku pracy ta metoda jest tańsza, skuteczniejsza i najbardziej naturalna.
Nauczyciele zarobią więcej
Praca
21.07.2011 - Autor zewnętrzny
Minister Edukcji Narodowej wydał rozporządzenie zmieniające rozporządzenie w sprawie wysokości minimalnych stawek wynagrodzenia zasadniczego nauczycieli, ogólnych warunków przyznania dodatków do wynagrodzenia zasadniczego oraz wynagrodzenia za pracę w dniu wolnym od pracy. Rozporządzenie zostało podpisane w dniu 18 lipca b. roku i wejdzie w życie z nowym rokiem szkolnym tj. z dniem 1 września 2011 r.
Płaca minimalna wzrośnie do 1500 zł
Praca
12.07.2011 - Olejarz Jarosław
Komisja Trójstronna negocjuje wysokość płacy minimalnej jaka będzie obowiązywać w 2012 roku. Jeżeli nie uda się dojść do porozumienia do połowy miesiąca lipca br. roku, Rząd sam ustali jej wysokość. Jak wynika z propozycji rządowych, wysokość płacy minimalnej w przyszłym roku ma wynieść 1.500 zł brutto.
Będzie nowelizacja przepisów o Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych.
Praca
10.06.2011 - Autor zewnętrzny
Rząd przyjął projekt ustawy o zmianie ustawy o ochronie roszczeń pracowniczych w razie niewypłacalności pracodawcy oraz ustawy Przepisy wprowadzające ustawę o finansach publicznych, przedłożony przez ministra pracy i polityki społecznej. Dotychczasowa praktyka funkcjonowania Funduszu ujawniła niektóre obszary, które utrudniają wypłatę niezaspokojonych przez pracodawcę roszczeń pracowniczych. Chodzi np. o niemożność wypłaty świadczeń w sytuacji, gdy upadłość podmiotu znajdującego się na terytorium Polski została ogłoszona przez sąd państwa członkowskiego UE (z wyłączeniem Danii). Zgodnie z nowym przepisem, Fundusz wypłaci pracownikom tego przedsiębiorstwa należne świadczenia.
Nadal pracownikom przysługuje wole za święto w niedzielę
Praca
04.04.2011 - Olejarz Jarosław
Od 1 stycznia 2011 roku weszły w życie zmiany kodeksu cywilnego w zakresie ustalania obowiązującego pracownika czasu pracy, w ten sposób, że obecnie jeżeli w niedzielę wypada święto, pracownikowi nie przysługuje z tego tytułu dodatkowy dzień wolny. W ten sposób ustawodawca ograniczył możliwość korzystania przez pracowników z dodatkowych dni wolnych. W zamian otrzymaliśmy jako dzień wolny od pracy, dzień 6 stycznia jako dzień wolny od pracy.
Świadectwo pracy po rozwiązaniu umowy
Praca
10.03.2011 - Zespół portalu SerwisPrawa.pl
W dniu 5 stycznia 2011 roku uchwalone zostały zmiany do przepisów Kodeksu pracy. Celem uchwalonych zmian jest uproszczenie zasad wydawania świadectw pracy oraz wykonywania wstępnych badań lekarskich. Wejście w ustawy w życie nie umniejsza wynikających z Kodeksu pracy uprawnień pracowniczych, za to w istotny sposób ogranicza zbędne obciążenia biurokratyczne nałożone na pracodawców.
 Badania lekarskie tylko dla nowozatrudnionych
Praca
10.03.2011 - Zespół portalu SerwisPrawa.pl
W dniu 5 stycznia 2011 roku uchwalone zostały zmiany do przepisów Kodeksu pracy. Celem uchwalonych zmian jest uproszczenie zasad wydawania świadectw pracy oraz wykonywania wstępnych badań lekarskich. Wejście w ustawy w życie nie umniejsza wynikających z Kodeksu pracy uprawnień pracowniczych, za to w istotny sposób ogranicza zbędne obciążenia biurokratyczne nałożone na pracodawców.
Opiekun dzienny pomoże pracującym rodzicom
Praca
08.04.2010 - Zespół portalu SerwisPrawa.pl

Brak dostępu do opieki nad dziećmi w żłobkach i przedszkolach jest jedną z najczęściej wymienianych barier utrudniających powrót rodziców, a szczególnie matek, na rynek pracy. Z tego względu strategicznym celem założeń do ustawy jest stworzenie podstaw do powstania różnorodnych form opieki nad małymi dziećmi oraz poprawa funkcjonowania placówek opieki nad nimi. Oprócz umożliwienia dużej grupie rodziców i opiekunów podjęcia aktywności zawodowej, planowana ustawa ma także wspierać prokreacyjne tendencje młodych małżeństw oraz gwarantować fachową pomoc w wychowywaniu dzieci. Istotne jest również to, że żłobek przestanie być zakładem opieki zdrowotnej.

  6 7 8 9 10 11 12 13 14 z 14  
Nasi partnerzy
  • InTENSO - outsourcing IT, leasing pracowniczy
  • Jakość obsługi
  • Biuro Informatyki Stosowanej FORMAT
  • Competitive Skills - Szkolenia biznesowe, rekrutacja i headhunting, doradztwo
  • Kaspersky
  • elsa
  • CBIT.pl
  • Enterprise-Gamification
  • Lazarski
  • Secret Client - tajemniczy klient, tajny klient, mystery shopping
  • Atlassian
Zobacz także
  • Kanały RSS
  • Facebook
  • Google+
® 2008 - 2020 SerwisPrawa.pl sp. z o.o. Korzystanie z portalu oznacza akceptacją regulaminu.